DIN SPEC 91405

Diese DIN SPEC wurde im Zuge des PAS-Verfahrens durch ein DIN SPEC (PAS)-Konsortium (temporäres Gremium) erarbeitet. Die Erarbeitung und Verabschiedung dieser DIN SPEC (PAS) erfolgte durch die im Vorwort genannten Verfasser. Diese DIN SPEC dient Beratungsunternehmen und Unternehmen zur Orientierung. Zum einen unterstützt sie die Unternehmen, die Veränderungsvorhaben an Beratungsunternehmen vergeben wollen. Diese sollen mit dieser DIN SPEC Anforderungen für Organisationales Change Management beschreiben können. Dabei dient die DIN SPEC als Arbeitsgrundlage für die Vorhaben mit der entsprechenden thematischen Ausrichtung. Sie ist ausgelegt als Branchenstandard für das Consulting in Veränderungsvorhaben. Zum anderen dient sie Beratungsunternehmen, um sich an einer modernen und notwendigen Beratungs-kompetenz und -qualität zu orientieren.